Menurut ini , "Scrum sangat bergantung pada tim yang sangat termotivasi, berkolaborasi erat, lintas fungsi dan mengatur diri sendiri." Jadi, bagaimana Anda menangani rekan kerja yang mungkin tidak termotivasi untuk mengambil kepemilikan kode? Bagaimana Anda membuat seseorang tertarik untuk...
Saya sedang dalam tahap perencanaan suatu proyek dan saya ingin mempekerjakan seorang manajer proyek. Saya ingin melakukan beberapa pengkodean dan mengawasi semua bagian proyek. Namun, saya merasa bahwa seorang manajer proyek akan mendapatkan hasil yang lebih baik. Saya memiliki opsi berikut: 1)...
Saya sedang mengerjakan alur kerja git untuk diterapkan dalam tim kecil. Gagasan inti dalam alur kerja: Ada master proyek bersama yang dapat ditulis oleh semua anggota tim Semua pengembangan dilakukan secara eksklusif pada cabang fitur Cabang fitur adalah kode yang ditinjau oleh anggota tim...
Ditutup . Pertanyaan ini perlu lebih fokus . Saat ini tidak menerima jawaban. Ingin meningkatkan pertanyaan ini? Perbarui pertanyaan sehingga berfokus pada satu masalah hanya dengan mengedit posting ini . Ditutup 6 tahun yang lalu . Kami mencoba
Ditutup . Pertanyaan ini didasarkan pada pendapat . Saat ini tidak menerima jawaban. Ingin meningkatkan pertanyaan ini? Perbarui pertanyaan sehingga dapat dijawab dengan fakta dan kutipan dengan mengedit posting ini . Ditutup 4 tahun yang lalu . Apakah...
Saya tahu bahwa saran default untuk proyek sumber terbuka, dan memulai, adalah mulai memperbaiki bug. Tetapi saya merasa bahwa ini adalah jalan yang ingin diambil seseorang jika mereka ingin menjadi penguji / pemecah bug di proyek. Bagaimana seseorang menjadi kontributor aktif proyek opensource?...
Tim saya yang terdiri dari 4 pengembang berpengalaman bekerja pada aplikasi Windows modular yang besar (sekitar 200 KLoC). Saya telah fokus pada basis kode inti sejak awal proyek (3 tahun yang lalu) dan secara bertahap telah bergeser ke posisi pengembang semi-lead, meskipun saya bukan manajer...
Perusahaan kami telah merekrut lima pengembang junior baru untuk membantu saya mengembangkan produk kami. Sayangnya fitur-fitur baru dan perbaikan bug yang masuk biasanya membutuhkan pengetahuan yang lebih dalam dari yang biasanya dimiliki oleh pengembang yang baru lulus (threading / concurrency,...
(dipindahkan dari stackoverflow) Saya telah menemukan banyak diskusi di sini tentang keyboard, meja, cahaya atau latar belakang berwarna mana yang terbaik - tetapi saya tidak dapat menemukan satu yang membahas tata letak seluruh kantor. Kami adalah perusahaan dengan sekitar 20 karyawan pindah...
Saya seorang pengembang perangkat lunak di sebuah perusahaan teknologi. Saya telah ditugaskan memimpin upaya dokumentasi untuk produk yang saya kerjakan. Tujuannya adalah untuk menghasilkan dokumentasi internal untuk pengembang, dan proyek mengalir ke sisi bisnis, di mana mencakup dokumentasi...
Saya sudah mencoba memperkenalkan topik seperti pengujian unit, injeksi ketergantungan, inversi kontrol, dll ... kepada rekan kerja. Saya telah memberikan ceramah mini, demonstrasi, dan telah menyarankan topik-topik ini selama makan siang dan belajar. Penerimaan pada umumnya positif dan orang-orang...
Setelah membaca ini, Saya melihat bahwa tampaknya ada banyak ketidaksepakatan tentang bagaimana tim tangkas harus disusun dalam kelompok pengembang dengan berbagai kemampuan (alias hampir semua tim). Haruskah semua pengembang terbaik ditempatkan di tim mereka sendiri dan diberi pekerjaan prioritas...
Saya sedang dalam proses akhirnya meluncurkan Mercurial sebagai sistem kontrol versi kami di tempat kerja. Ini adalah masalah besar bagi semua orang, yang mengejutkan, mereka tidak pernah menggunakan VCS. Setelah berbulan-bulan menempatkan bug di telinga manajemen, mereka akhirnya melihat cahaya...
Situasi: DBA adalah kontraktor luar kantor yang membuat seluruh kode DAL diperiksa di TFS. Akan lebih baik sebagai pengembang ujung depan untuk dapat menambahkan kolom, dan men-tweak procs dan yang lainnya, tanpa harus bergantung pada menunggu pria ini untuk menanggapi email Anda untuk melakukan...
Saya bekerja di tim kecil, di perusahaan menengah, yang sebagian besar tidak terlibat dalam pengembangan perangkat lunak. Saya adalah pengembang terbaru dan paling tidak berpengalaman dan tidak memiliki latar belakang profesional atau akademis dalam perangkat lunak sebelum memulai, tetapi saya...
Ditutup . Pertanyaan ini perlu lebih fokus . Saat ini tidak menerima jawaban. Ingin meningkatkan pertanyaan ini? Perbarui pertanyaan sehingga berfokus pada satu masalah hanya dengan mengedit posting ini . Ditutup 4 tahun yang lalu . Misalkan saya...
Baru-baru ini saya terlibat dalam proyek tangkas (menggunakan scrum) di mana manajemen muncul dengan gagasan bahwa tim akan mencalonkan pengembang 'MVP' serta QA 'MVP' di akhir setiap sprint, yang dipilih oleh tim. MVP kemudian mendapat hadiah uang kecil dan makan siang gratis serta piala untuk...
Saya telah membaca beberapa buku dan belajar melalui pengalaman bahwa mengoptimalkan kode ke titik di mana itu tidak dapat dipahami, atau menghasilkan solusi yang sangat cepat tetapi sangat kompleks untuk suatu masalah tidak diinginkan ketika bekerja dalam tim, atau bahkan ketika Anda sedang...
Saya mencari cara-cara inovatif untuk meningkatkan seluruh tim & meningkatkan level global dalam setiap aspek, bukan hanya yang teknis. Solusi aktual saya: tantangan pemrograman dengan suara, catatan dll mengajar satu sama lain : setiap bulan, seorang anggota dapat menyajikan api baru,...
Ditutup . Pertanyaan ini didasarkan pada pendapat . Saat ini tidak menerima jawaban. Ingin meningkatkan pertanyaan ini? Perbarui pertanyaan sehingga dapat dijawab dengan fakta dan kutipan dengan mengedit posting ini . Ditutup 4 tahun yang lalu . Ada...